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郑州恒企会计培训学校

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对传统办学理念和模式进行革新,O2O教学服务

利用“互联网+”信息化管理系统来提高企业管理效率

肩负企业使命,提供先进会计技术、为各行业培养实战型会计人才

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中原区中级会计师培训班

  • 课程介绍

  • 学习资料

  • 2019-05-06
中级会计学习

对于会计人员来说,现在国内的中高级职称,虽说不是含金量特别高,但是也不算很差。国内自主会计考试中,以注册会计师为最高级别,但是通过率极低,人数很少,考试难度高,周期也长,对于广大考不出注册会计师的普通会计工作者而言,中级职称是一个不错的选择。有点难度,但又不是太难。中级职称毕竟是一个能证明你具有相当会计水平的证书。

中原区中级职称班课程内容
考试
科目
【中级会计实务】:通过中级会计实务学习,深入解释会计实务工作的知识,添加了金融资产、股份支付等会计实务处理内容,会计账务处理层面逐渐加深。
【经济法】:过经济法的学习,加强对我国公司、个人独资企业、合伙企业、外商投资企业的法律制度及金融、合同、政府采购等法律制度的认识和理解,拓展法律知识面
【中级财务管理】:通过中级财务管理的学习,掌握企业财务管理基础知识,理解企业预算、筹资、投资、营运资金等管理内容,对财务状况进行分析与评价,奠定财务管理型人才理论基础
学习
重点
【考前三科冲刺辅导(网络课程)】:考前冲刺讲解,通过详细讲解中级会计实务、经济法、中级财务管理重点难点,加强中级会计师职称考试三科的理解、记忆,帮助学员顺利通过考试。
课程
收益
获得中级会计师证,进一步提升会计理论和实务水平,实现高薪上岗或在岗升职加薪。

课程优势

  •  直播课程体系 直播课程体系,随时随地随心学

    基础、习题、试卷全程直播精讲,老师与学员在线即时沟通,学员没听懂的,即时发问,老师立即响应,直到学员搞清楚弄明白。课程高清直播,可反复回放重听,时间自由掌控,学习效率更高。

  • 全面聚焦考点 专属通关宝典,全面聚焦考点

    由授课讲师对中级考试的多年经验研发出通关宝典,删除课本90%的内容,圈住课本80%的考点,从而精选出1168道高频考题,3168道精选习题,6套全真压轴题,让你做题通关有技巧。

  • 智能系统 智能系统,自动错题推送及时纠错

    智能纠错,知道自己的实力,争取100%正确,通过智能化考试系统进行大数据筛查,对高频考题反复练习,并对错题进行自我推送给学员,进行强化练习,专攻得分点,确保考题一 一过关。

 
 
 


——中级会计职称有什么用——

中级会计职称可以说是会计事业上的“分水岭”,如果说有会计从业资格证可以当一名会计员的话,有了中级会计职称便是说明这个人完全有能力胜任单位会计机构的负责人,甚至可以有机会去评高级会计师,不管是在职位上还是在薪水上,都是完全不同与其他普通会计员的。

 

实战老师,经验传承

  • 龚亚华
    龚亚华 icon

    现任国内大型事务项目经理,常年为大型国有企业、上市公司年报审计作税务审计工作,具有丰富的实战经验和深厚的理论基础。多年从事会计职称培训教学经历,善于将知识点归纳总结、融会贯通,深受学员欢迎。

  • 张荣健
    张荣健 icon

    常年从事会计从业、初级、中级《经济法》教学。多次获得"优秀教学质量课堂"教师称号,授课风格:幽默风趣、善于总结归纳记忆、能将复杂的知识简单化、将杂乱的知识体系化、将知识点与知识运用完美结合。广受学生好评!


选择上市公司,服务值得信赖

上海恒企教育恒企教育
全程直播,听课直观又形象
考不过第二年免费学习
精锐师资团队,尽心尽责有担当
真人名师在线答疑,有问题当场提出当场解答
智能考试与练习系统,智能推送反复练
 
其他机构其他机构
单一录播,形式呆板,易犯困
不管考试通不通过,学习只能靠自己
外聘兼职教师,录完就走
看视频有疑问不能问,得不到响应
练习形式单一,习题做错浑然不知
 
 
 

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问:2000年,广州市的顾某与张某约定准备开设一家公司,在公司设立的过程中,顾某提供了公司成立所需要的注册资本,并提供了公司的营业场地和全部的办公用品所需要的费用。在此期间,张某为该公司的成立四处奔走,独自办理了公司成立的全部手续,办理了公司办公处的租赁,购买全部的办公用品,招聘了公司的全部工作人员,该公司于2000年十月正式成立,名称为“广州市某某物资有限责任公司”,顾某为该公司的总经理,张某为该公司的副总经理。

2001年,顾某见公司的效益很好,又在工作中与张某发生了一系列的矛盾,故不愿与张某分享利润,在张某缺席的情况下,顾某召集了公司全体员工会议,除去张某的副总经理的职务,张某认为,其在公司成立的过程中付出了劳动,应该是公司的主要股东之一,理应参加公司的分红,并且顾某在其缺席的情况下除去了张某的副总经理职务,是不合程序的,顾某的行为侵犯了他的股东权益,于是诉之法院,要求恢复张某的副总经理的职务,分给他应有的分红并对其进行赔偿。请问,张某可以劳务出资并成为公司股东吗?

答:张某的诉讼关系到公司的出资能不能以劳务的形式进行。所谓劳务出资,是指股东以精神上、身体上的劳务抵冲出资。在一些大陆法系国家的公司法是允许无限责任股东以信用和劳务作为出资。但依据我国的《公司法》规定:有限责任公司和股份有限公司的资本由现金、实物、工业产权、土地使用权等构成。这里,实物也叫有形财产,主要包括建筑物、厂房和机器设备等,除此之外,公司出资还可以以无形财产的方式进行。

无形财产包括专利权、商标权、专有技术、土地使用权等。但是,依据我国的《公司法》,劳务不能作为公司资本的组成要素,即我国的公司不能以劳务入股(当然,在特定试点地区,比如上海市浦东新区,针对特定类型的企业,经工商部门严格审核后,可以劳务作为出资,除此之外,劳务均不能作为公司的出资)。在上面的案例中,张某虽然在公司的成立过程中付出了很多的劳务,但是根据我国法律的规定,这些劳务是不能作为张某作为股东的出资的,即张某自始都没有取得该公司的股东的身份。

所以张某主张要求取得分红的诉讼请求是得不到法院的支持的,张某仅能通过要求公司对其为公司付出的劳务给予合理的报酬来进行救济,而免去张某的副总经理的职务并没有侵犯其股东的权利,故不能以此为理由要求公司对其进行赔偿。

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